ОЦЕНКА МОДЕЛИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА СОТРУДНИКА ПРЕДПРИЯТИЯ (СТАТЬЯ ОТОЗВАНА)
https://doi.org/10.17073/2072-1633-2013-2-42-45
Аннотация
В статье представлена математическая модель оценки трудового процесса, построенного на основе байесовской сети. Основное внимание уделено оценке качественных характеристик продукта труда. Использование описанной модели предполагается на предприятиях с реализованной системой мониторинга и управления трудовыми процессами в режиме реального времени.
Об авторе
Р. И. Гаджиев
Московский государственный университет экономики, статистики и информатики (МЭСИ)
Россия
Россия
аспирант каф. управления знаниями и прикладной информатики в менеджменте
Список литературы
1. Kemeny J.G., Snell J.L. Finite Markov chains. The University Series in Undergraduate Mathematics. – Princeton: Van Nostrand, 1960.
2. Тулупьев А.Л., Николенко С.И., Сироткин А.В. Байесовские сети. Логико-вероятностный подход. – СПб.: Наука, 2006. – 607 с.
3. Миускова Р.П., Киреева Л.Е. К вопросу разработки и обновления нормативов времени индексным методом // Труд и норма. 2012. №1. С. 24–30.
4. Бешелев С.Д., Гурвич Ф.Г. Математико-статистические методы экспертных оценок. – М.: Статистика, 1980. – 263 с.
5. Казанов В.К. Стоимостные показатели измерения производительности труда // Вопросы экономики. 1985. №1. С. 103–117.
Рецензия
Для цитирования:
Гаджиев Р.И. ОЦЕНКА МОДЕЛИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА СОТРУДНИКА ПРЕДПРИЯТИЯ (СТАТЬЯ ОТОЗВАНА). Экономика промышленности. 2013;(2):42-45. https://doi.org/10.17073/2072-1633-2013-2-42-45
For citation:
Gadzhiev R.I. ESTIMATION OF MODEL OF EMPLOYEE LABOR PROCESS. Russian Journal of Industrial Economics. 2013;(2):42-45. (In Russ.) https://doi.org/10.17073/2072-1633-2013-2-42-45
Просмотров:
692
Послать статью по эл. почте 