ВНЕДРЕНИЕ СИСТЕМ МОТИВАЦИИ НА ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ РОССИИ
https://doi.org/10.17073/2072-1633-2013-2-58-62
Аннотация
Процветание организаций непосредственно влияет и на экономику страны, на повышение ее эффективности.
Экономический рост невозможен без основы, которую закладывают люди, стремящиеся к высоким достижениям.
Список литературы
1. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учеб. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: Экономистъ, 2006. – 670 с.
2. Сальникова Н.И. Кадры для эффективного бизнеса. Подбор и мотивация персонала – М.: Генезис, 2005. – 248 с.
3. Экономика и социология труда: социально-трудовые отношения: Учеб. под ред. В.А. Гаги. – Томск: Изд-во Томского госуниверситета, 2008. – 340 с.
4. Экономика предприятия (фирмы): Учеб. под ред. проф. О.И. Волкова и доц. О.В. Девяткина. – 3-е изд., перераб. и доп. – М.: Инфра-М, 2009. – 604 с.
5. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. Пер. с англ. – М.: Дело, 2000. – 702 с.
6. Трудовые отношения на новом частном предприятии (социологический анализ данных трех исследований). Отв. ред. А.Л. Темницкий. – М.: ИС РАН, 2000.
7. Экономика переходного периода. Очерки экономической политики посткоммунистической России. Экономический рост 2000–2007. – М.: Издательство «Дело» АНХ, 2008. – 1328 с.
8. Рывкина Р.В., Коленникова О.А. Кадровый кризис на промышленных предприятиях России. Социологические исследования 2007. № 8. С. 52–57.
Рецензия
Для цитирования:
Архипова А.Д. ВНЕДРЕНИЕ СИСТЕМ МОТИВАЦИИ НА ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ РОССИИ. Экономика промышленности / Russian Journal of Industrial Economics. 2013;(2):58-62. https://doi.org/10.17073/2072-1633-2013-2-58-62
For citation:
Arkhipova A.D. THE INTRODUCTION OF INCENTIVE SYSTEMS IN INDUSTRIAL ENTERPRISES RUSSIA. Russian Journal of Industrial Economics. 2013;(2):58-62. (In Russ.) https://doi.org/10.17073/2072-1633-2013-2-58-62